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使親子作息，5月1日勞動節中小學學生應放假一日。
使親子作息，5月1日勞動節中小學學生應放假一日。
一、可增進親子感情，可安排親子出遊活動。
二、親子作息，可省去許多不必要麻煩。
三、並擴大教育部國教署於2/15補課美意。
一、可增進親子感情，可安排親子出遊活動。
二、親子作息，可省去許多不必要麻煩。
一、有關本案分析説如下： (一)行政院人事行政總處調整109年農曆除夕前一日1月23日(星期四)彈性放假，並訂於2月15日補行上班，惟1月23日適逢學生寒假期間，各級學校學生本無補課需，惟教育部(以下稱本部)基於親子作息考量，於1月15日召開「有關109年1月23日彈性放假並於2月15日補班學校因應諮詢會議」，並決議高級中等以下學校6月30日課程，彈性調挪2月15日(星期六)上課。
(二)提議人施和伸先生於 Join 平台上提出「5月1日勞動節中小學學生應放假一日」，其認為2月15日是上班族補班日，因應家長要求親子作息，原上課中小學學生變上課，爰此提議人5月1日勞動節放假不一致情形，訴求勞動節須考量讓學生應放假一日，以求親子作息。
(三)綜上，本案經行政院唐政務委員鳳於2月5日召開「109年2月開放政府聯絡人工作推動會議」決議列本案協作議題，並訂於109年3月3日召開工作會議，109年4月17日召開協作會議。
二、提議人訴求，説如下： (一)有關5月1日勞動節放假係依中央訂定《紀念日及節日實施辦法》第5條規定略，勞動節：勞工放假。
另《勞動基準法》(以下簡稱勞基法)第37條略，內政部所定應放假紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應假日，應休假，爰適用勞基法之勞工得於5月1日勞動節放假一日。
復依勞基法第2條第一項明訂所指勞工定義為受僱主僱用事工作獲致工資者，爰旨案所指「中小學學生」並非前揭法規適用對象。
(二)有關中小學學生放假日係依《各級學校學生學年學期假期辦法》(以下簡稱假期辦法)規定辦理，復查假期辦法係規範各級學校寒暑假假期相關事宜，假期辦法第5條規定，各級學校於國定紀念日放假及舉行紀念辦法，中央規定辦理，爰旨案勞動節中小學學生應放假部分，非屬寒暑假假期相關事宜。
(三)有關勞動節勞工放假日學校現行配套措施： 學校僱之勞工得出勤，若學校徵得勞工出勤，應加倍發給工資，或挪調國定假日其他工作日休假，另私立幼兒園若於勞動節提供教保服務，開規定辦理出勤事宜。
三、綜上，我國勞動節係屬法定休假日，僅勞工得於當日放假，本案訴求讓中小學學生於5月1日放假非本部得於假期辦法調整範疇，惟考量提議人訴求讓學生勞動節放假，係源於109年度小年夜調整放假後續補課機制衍生問題，爰本部該部分相關應方案，俾未來態因應作法，避免爭議。
一、有關本案分析説如下： (一)行政院人事行政總處調整109年農曆除夕前一日1月23日(星期四)彈性放假，並訂於2月15日補行上班，惟1月23日適逢學生寒假期間，各級學校學生本無補課需，惟教育部(以下稱本部)基於親子作息考量，於1月15日召開「有關109年1月23日彈性放假並於2月15日補班學校因應諮詢會議」，並決議高級中等以下學校6月30日課程，彈性調挪2月15日(星期六)上課。
(二)提議人施和伸先生於 Join 平台上提出「5月1日勞動節中小學學生應放假一日」，其認為2月15日是上班族補班日，因應家長要求親子作息，原上課中小學學生變上課，爰此提議人5月1日勞動節放假不一致情形，訴求勞動節須考量讓學生應放假一日，以求親子作息。
第二國際該次大會上通過了一項決議，決定某一天舉行大規模國際性遊行示威，讓勞動者裡要求執政局法律上每天工作時間限制8時以內[6][7]，並表示支持美國勞工聯合會決定，定日期1890年5月1日[8]，紀念芝加哥工人爭取八時工作制而警察武裝鎮壓乾草市場事件，後來該項活動演變國際勞動節[5]。
二、提議人訴求，説如下： (一)有關5月1日勞動節放假係依中央訂定《紀念日及節日實施辦法》第5條規定略，勞動節：勞工放假。
另《勞動基準法》(以下簡稱勞基法)第37條略，內政部所定應放假紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應假日，應休假，爰適用勞基法之勞工得於5月1日勞動節放假一日。
復依勞基法第2條第一項明訂所指勞工定義為受僱主僱用事工作獲致工資者，爰旨案所指「中小學學生」並非前揭法規適用對象。
(二)有關中小學學生放假日係依《各級學校學生學年學期假期辦法》(以下簡稱假期辦法)規定辦理，復查假期辦法係規範各級學校寒暑假假期相關事宜，假期辦法第5條規定，各級學校於國定紀念日放假及舉行紀念辦法，中央規定辦理，爰旨案勞動節中小學學生應放假部分，非屬寒暑假假期相關事宜。
(三)有關勞動節勞工放假日學校現行配套措施： 學校僱之勞工得出勤，若學校徵得勞工出勤，應加倍發給工資，或挪調國定假日其他工作日休假，另私立幼兒園若於勞動節提供教保服務，開規定辦理出勤事宜。
三、綜上，我國勞動節係屬法定休假日，僅勞工得於當日放假，本案訴求讓中小學學生於5月1日放假非本部得於假期辦法調整範疇，惟考量提議人訴求讓學生勞動節放假，係源於109年度小年夜調整放假後續補課機制衍生問題，爰本部該部分相關應方案，俾未來態因應作法，避免爭議。
提議人關訴求説參採情形如下： 一、有關勞動節中小學學生應放假一日訴求，不予參採： （一）我國5月1日勞動節放假日係依中央訂定《紀念日及節日實施辦法》第5條規定略，勞動節：勞工放假。
另依勞基法第37條略，內政部所定應放假紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應假日，應休假，爰適用勞基法之勞工得於5月1日勞動節放假一日。
復依勞基法第2條第一項明訂所指勞工定義為受僱主僱用事工作獲致工資者，爰旨案所指「中小學學生」並非前揭法規適用對象。
（二）有關中小學學生放假日，本部係依假期辦法規範學校寒暑假假期相關事宜，旨案勞動節中小學學生應放假一日，非屬寒暑假假期相關事宜，另假期辦法第5條規定，各級學校於國定紀念日放假及舉行紀念辦法，係依中央規定辦理。
（三）各級學校因應勞動節勞工放假日現行配套措施：各校受勞基法僱人員係依法第39條規定，學校如徵得是類人員於勞動節出勤，工資應加倍發給；或挪調國定假日其他工作日休假。
另公教人員家長若有親顧幼兒需求，可依性工作法及教師請規則規定，申請家庭照顧假。
（四）綜上，我國勞動節係屬法定休假日，須符合法定勞工條件，始得於是日放假，惟考量勞動節放假日係配合中央訂定相關規定辦理，爰有關旨案訴求本部實有窒礙難行處，故勞動節中小學學生應放假一日不予參採。
二、有關小年夜調整因應機制以達親子作息訴求，擬納入研議： （一）本部於109年3月5日聯繫提議人瞭解其提案動機，起因於本部親子作息，於今(109)年1月公佈今(109)年2月15日補班日調整學校補課日一事，爰本部提案人説本案不予參採之緣後(109年3月5日提議人聯繫紀錄)，提議人召開協作會議，而本部於Join平台上「109年2月15日配合1月23日（小年夜）彈性放假調整上課」做正式回應説。
（二）有關小年夜調整因應機制以達親子作息訴求，本部擬召開相關研商會議。
三、有關「109年2月15日配合1月23日（小年夜）彈性放假調整上課」回應説： （一）行政院人事行政總處利國人返鄉規劃、分散車流，109年1月23日（小年夜）彈性調整放假，並訂於2月15日（星期六）補行上班，「各級學校學生學年學期假期辦法」，寒假1月21日2月10日，1月23日適逢寒假期間，因此，2月15日補班日高級中等以下學校學生本無補課需求。
（二）基於本部及縣市政府接獲許多民眾來訊表示2月15日作息，影響孩子照顧，解決家長困擾，及考量學校行事曆安排，本部即於1月15日上午邀集各縣市及相關團體開會研商，並於當日下午3時公文及資通訊系統發出會議紀錄，而各地方政府通知所轄所有學校知悉。
（三）本次補課時程調整更動時間，導致各級學校相關單位、有規劃民眾及學生未及應，造成不便。
本部爾後考量，並建立常態性調整機制，避免各界應不及。
另感謝全體教師體恤家長照顧孩子需求，親子作息所作協助。
提議人關訴求説參採情形如下： 一、有關勞動節中小學學生應放假一日訴求，不予參採： （一）我國5月1日勞動節放假日係依中央訂定《紀念日及節日實施辦法》第5條規定略，勞動節：勞工放假。
另依勞基法第37條略，內政部所定應放假紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應假日，應休假，爰適用勞基法之勞工得於5月1日勞動節放假一日。
復依勞基法第2條第一項明訂所指勞工定義為受僱主僱用事工作獲致工資者，爰旨案所指「中小學學生」並非前揭法規適用對象。
（二）有關中小學學生放假日，本部係依假期辦法規範學校寒暑假假期相關事宜，旨案勞動節中小學學生應放假一日，非屬寒暑假假期相關事宜，另假期辦法第5條規定，各級學校於國定紀念日放假及舉行紀念辦法，係依中央規定辦理。
（三）各級學校因應勞動節勞工放假日現行配套措施：各校受勞基法僱人員係依法第39條規定，學校如徵得是類人員於勞動節出勤，工資應加倍發給；或挪調國定假日其他工作日休假。
另公教人員家長若有親顧幼兒需求，可依性工作法及教師請規則規定，申請家庭照顧假。
（四）綜上，我國勞動節係屬法定休假日，須符合法定勞工條件，始得於是日放假，惟考量勞動節放假日係配合中央訂定相關規定辦理，爰有關旨案訴求本部實有窒礙難行處，故勞動節中小學學生應放假一日不予參採。
二、有關小年夜調整因應機制以達親子作息訴求，擬納入研議： （一）本部於109年3月5日聯繫提議人瞭解其提案動機，起因於本部親子作息，於今(109)年1月公佈今(109)年2月15日補班日調整學校補課日一事，爰本部提案人説本案不予參採之緣後(109年3月5日提議人聯繫紀錄)，提議人召開協作會議，而本部於Join平台上「109年2月15日配合1月23日（小年夜）彈性放假調整上課」做正式回應説。
（二）有關小年夜調整因應機制以達親子作息訴求，本部擬召開相關研商會議。
三、有關「109年2月15日配合1月23日（小年夜）彈性放假調整上課」回應説： （一）行政院人事行政總處利國人返鄉規劃、分散車流，109年1月23日（小年夜）彈性調整放假，並訂於2月15日（星期六）補行上班，「各級學校學生學年學期假期辦法」，寒假1月21日2月10日，1月23日適逢寒假期間，因此，2月15日補班日高級中等以下學校學生本無補課需求。
（二）基於本部及縣市政府接獲許多民眾來訊表示2月15日作息，影響孩子照顧，解決家長困擾，及考量學校行事曆安排，本部即於1月15日上午邀集各縣市及相關團體開會研商，並於當日下午3時公文及資通訊系統發出會議紀錄，而各地方政府通知所轄所有學校知悉。
（三）本次補課時程調整更動時間，導致各級學校相關單位、有規劃民眾及學生未及應，造成不便。
本部爾後考量，並建立常態性調整機制，避免各界應不及。
另感謝全體教師體恤家長照顧孩子需求，親子作息所作協助。
國際勞動節，稱五一國際勞動節、勞動節、國際示威遊行日，是世界上80多個國家勞動節[1][2][3]。
國際勞動節是一項國際勞工運動推動，全世界勞工和工人階級每年五朔節（5月1日）舉行慶祝節日[4][5]。
儘管國際勞動節可能與各地區春季五朔節節日傳統有關，但這一節日是1889年國際社會主義大會（英語：International Workers Congresses of Paris, 1889）上因政治原因確立。
5月1日是緬甸法定節假日，稱為「工人節」[54]。
第二國際1904年阿姆斯特丹會議上（英語：International Socialist Congress, Amsterdam 1904）進一步號召「各國社會民主黨組織和工會聯合會要每年五月一日堅決要求從法律上規定八小時工作制，擁護無產階級階級要求和擁護世界和平」[9]。
5月1日世界許多地方是法定假日，大多數情況下為「勞動節」，「國際工人節」或類名稱。
一些地區其他日期慶祝勞動節，例如美國和加拿大9月第一個星期一慶祝勞動節[10]。
1856年4月21日，澳大利亞維多利亞州石匠（英語：stonemasons）和建築工人進行了一次大規模停工，爭取八時工作制[11][12]。
隨後停工後演變成了每年一次紀念活動，並激勵了美國工人進行鬥爭[13]。
自1886年5月1日起，全美工人舉行罷工，要求八時工作制。
5月3日，麥考密克收割機公司工廠外一場集會上，警察罷工工人工賊對峙而工人開槍，打死了兩名工人。
這件事引起了整個芝加哥城沸騰，各工會決議於5月4日乾草市廣場舉行羣眾會，2500名勞工參會，情緒雖然，過程和平。
隨後，一場突如其來大雨羣眾淋得只剩兩百多人左右。
勞工要開始收場時，開來180名全副武裝警察，現場包圍起來，命令他們馬上解散。
雙方爭論時候，一名身份不明人向警察投擲了一枚炸彈，場面[14][15]。
黑暗中，警察羣眾開火，人們四處逃竄。
前後共有7名警察和4名平民當場死亡，同時造成場大量人員受傷[16][17]。
這乾草市場事件。
數百名勞工領袖和同情者後來圍捕，隨後一次視為司法不公審判後其中四人絞死[18]。
1889年，法國工會人士雷蒙·拉維涅（法語：Raymond Lavigne (syndicaliste)）巴黎舉行第二國際第一次會議（英語：International Workers Congresses of Paris, 1889）上提議5月1國際勞工節，紀念乾草市場事件，同時要求各國勞工共同努力，八時工作制而奮鬥[5]。
拉維涅議案激勵了美國和歐洲多數國家勞工1890年5月1日進行罷工[19]。
南美洲秘魯和智利發生了罷工[19]。
1891年，第二國際布魯塞爾第二次會議（英語：International Socialist Labor Congress of Brussels, 1891）上正式宣佈5月1日活動一項年度性活動[20][21]。
1894年五一遊行示威演變成了騷亂（英語：May Day riots of 1894）。
隨後第二國際1904年阿姆斯特丹會議上（英語：International Socialist Congress, Amsterdam 1904）號召「各國社會民主黨組織和工會聯合會要每年五月一日堅決要求從法律上規定八小時工作制，擁護無產階級階級要求和擁護世界和平」[9]。
大會責成「各國無產階級組織，有條件於五月一日停工而無損於工人利益地方，應當爭取停止工作」[9]。
自1880年起，美國以及加拿大推行9月設立假期，稱為勞動節。
1882年，機工馬修·邁奎爾擔任紐約中央工會（英語：Central Labor Union）秘書時，首次提議9月，第一個星期一[nb 1]設立勞動節假期。
[22]還有人認為，它是美國勞工聯合會彼得·J·麥奎爾（英語：Peter J. McGuire），目睹了加拿大多倫多舉行年度勞工節後，[23]於1882年5月首次提出。
[24]1887年，美國奧勒岡州設立勞動節為公眾假期，是美國第一個確立勞動節官方地位州。
勞動節在1894年正式聯邦假期前，美國有三十個州正式慶祝勞動節。
[24]於世界其他地方，美國勞動節設於9月第一個星期一，而不是5月1日。
[25]
第二國際以來，五一節是各種社會主義、共產主義和無政府主義團體組織示威活動節日。
五一節是社會主義國家節日之一，其五一節慶祝活動有精心設計勞動力慶祝活動，包括閲兵儀式。
1955年，天主教會五月一日定為「聖若瑟勞工主保日」。
聖若瑟是天主教中工人、匠人及勞動者主保聖人。
[26][27]
今天，世界上多數地域5月1日慶祝勞動節。
冷戰時期，包括蘇聯內東方集團國家會五一舉行正式慶祝活動，期間黨領導人會工人致敬。
工人會打着寫有政治口號標語上街，許多公司會展示他們出產汽車。
這一天慶祝活動會發生，這一天會有領導人出席慶典。
蘇聯冷戰期間會每年5月1日舉行大規模的閲兵，許多克里姆林宮領導會這一天參觀閲兵式。
波蘭，黨領導每年會這一天帶頭遊行。
匈牙利人會這一天舉行慶典，會「五一樹」下跳舞[28]。
延伸閱讀…
一些社會主義國家工廠五一名，比如波蘭五一煤礦（英語：1 Maja Coal Mine）。
阿爾及利亞，5月1日是公共假日[29]。
5月1日安哥拉承認公共假日，稱為勞動節[30]。
埃及，5月1日稱為勞動節，是一個帶薪公共假期。
傳統上，埃及總統會主持正式五一節慶祝活動[31]。
埃塞俄比亞，5月1日是公共假日，並慶祝勞動節[32]。
5月1日是加納一個節日，全國工人會這一天舉行慶祝活動。
工會和勞工協會遊行形式來慶祝勞動節。
加納會舉行閲兵式，工會大會秘書長和各地區區域秘書致辭。
來自工作地點工人通過條幅和衣著表明他們公司[33]。
肯尼亞，5月1日是一個公共假日，並作為勞動節進行慶祝。
這一天，肯尼亞工會中央組織領導人會發表講話。
勞動和社會保護部部長（有時是總統）會工人們發表講話。
每年勞動節政府會批准提高工資。
[34]
利比亞，全國過渡委員會後卡扎菲時代第一年，2012年，宣佈國際勞動節國公共假日。
[35]
1978年5月1日，時任利比亞領導人穆阿邁爾·卡扎菲上校於的黎波里發表講話，呼籲行政經濟改革。
[36]
毛里求斯，5月1日是慶祝勞動節公共假日。
[37]
孟加拉，勞動節是政府法定假期，政府管理學校和大學這一天會慶祝節日。
柬埔寨稱做國際勞動節，而且是假日[39]。
2013年柬埔寨選後數年裡，柬埔寨禁止工人5月1日上街遊行，這一禁令直到2019年才取消[40][41][42]。
1950年開始，每到五一勞動節，天安門會豎起孫中山畫像[43]。
1999年9月18日，中華人民共和國國務院發布《國務院關於修改〈全國年節及紀念日放假辦法〉決定》，第一次修訂了1949年12月23日中華人民共和國政務院發布《全國年節及紀念日放假辦法》，將每年「五一」春節和國慶節法定為三天全國性節日，加上前後兩個週末調休共放假七天，形成了三個「黃金周」。
2007年12月14日，中華人民共和國國務院第二次修訂《全國年節及紀念日放假辦法》，將「五一」三天調整一天，五一黃金周成歷史。
自2008年法律生效起，五一假期加上一個週末調休成為三天小長假。
中國大陸每年五一勞動節舉辦大型工人聯歡會。
1999年起，五一國際勞動節被列入香港公眾假期（屬法定假期），當天放假一天。
[44]香港會有勞工團體遊行要求提高勞工待遇。
印度，每年5月1日是勞動節是假日。
[45]該節日工人運動結合，共產黨和社會主義政黨慶祝。
印地語勞動節叫做「Kamgar Din」，泰米爾語叫做「Uzhaipalar dhinam」，馬拉雅拉姆語叫做「Thozhilaali Dinam」，孟加拉語叫做「Shromik Divas」。
北印度，勞動節地位不是那麼，放假[46]
。
此一節日可追溯到1923年5月1日印度斯坦工農黨（英語：Labour Kisan Party of Hindustan）馬德拉斯（現金奈）組織活動[47]，這是印度歷史上第一次使用紅旗作為象徵活動[48]。
日本稱國際勞動節為「May Day」（メーデー），但5月1日並非日本政府訂立勞動節；而該日位於一系列國定節假日之間（黃金周），大多數勞動者該日會休假、或者會選擇請[50][51]。
自1920年起，日本各大全國工會聯盟（英語：National trade union center）會於該日舉辦大會，成為勞權團體傳統活動。
日本政府訂立類似節日，是定於每年11月23日感謝日[52]。
澳門於1976年勞動節列澳門政府假期[53]。
澳門政權移交後，澳門每年五月一日當天會有各社團利益團體上街遊行澳門特區政府請願活動，即所謂「澳門五一遊行」。
5月1日是緬甸法定節假日，稱為「工人節」[54]。
延伸閱讀…
朝鮮民主主義人民共和國，5月1日國際勞動節，一公共假日。
每年各地會舉行慶祝活動、地方會議和集會，紀念國際勞動節[55]。
平壤綾羅島5月1日競技場五一命名紀念該節日。
新加坡，5月1日稱作勞動節，是公共假日[56]。
新加坡自1960年人民行動黨上台後開始五作公共假期慶祝。
新加坡政府公共假期，是紀念工人及其國家貢獻[57]。
在台灣，勞工勞動節當日放假；如果遇上例假或休息日，會其他日子補假。
[58]包括股市、銀行會進行營業。
[59]小學以上教職員（園、託兒、託嬰中心教職員屬於勞工）、政府公務員、僱員或公營機構職員放假。
[60]郵局會如常運作。
[59]
泰國，5月1日稱作「全國勞動節」，是該國17個官方節日之一[61]。
越南，5月1日稱作「國際勞動節」，是該國法定節假日[62]。
捷克，每年五一放假，且這一天是該國法定假日[63]。
勞動節是年度與全球性節日，目的是慶祝勞動階級社會和經濟做貢獻。
世界上大多數國家或地區勞動節是5月1日，因此稱國際勞動節，是紀念美國發生乾草市場屠殺。
美國和加拿大勞動節是9月第一個星期一。
紐西蘭勞動節是十月第4個星期一。
澳大利亞地區勞動節有規定。
而日本，類節日11月23日，稱為感謝日。
1999年開始，勞動節香港特區政府定為法定假期。
由2011年起每隔兩年，香港政府會當日起，提高法定工資金額。
1999年開始，每年5月1會有各社團利益團體遊行，並澳門特區政府示威或請願，人稱「澳門五一遊行」。
每年5月1日政府定為勞動節[3]，是法定公共假日，稱為「鈴蘭節」[4]。
每年5月1日政府定為勞動節，是公共假日[5]。
1972年，馬來西亞副依斯邁阿拉曼宣佈每年5月1日政府定為勞動節，是公共假日。
[6]
每年5月1勞動節，當日勞工放假。
小學以上教職員（園、託兒、託嬰中心教職員屬於勞工）、政府公務員、僱員或公營機構職員放假。
每年九月份第一個星期一勞動節，而每年學校開學日是勞動節第二天。
每年九月份第一個星期一勞動節，而每年學校開學日是勞動節第二天。
每到美國勞動節，人們會去遊行。
一些地方，人們要吃喝、唱歌、跳舞，夜裡會放煙火。
新西蘭勞動節「Labour Day」每年10月第四個星期一，這一天是新西蘭全國範圍內公眾假期，普通新西蘭上班一族會得到一個週末，週六休息到勞工節週一，一共三天時間；每年新西蘭勞工節到來時候，新西蘭進入春天，所以人們往往選擇這個週末舉家出遊，享受春天。
2、學生5月1日20:00上晚自習，學生管理系統人員要做好學生晚自習檢查工作。
學院校車於當天下午19:30時臨渭校區A樓前發車到校區，請有需要乘車到校區學生管理系統人員時乘車。
3、5月1日開始，學院實行夏季作息時間。
校車運行時刻調整。
夏季作息時間表和校車運行時刻表附後。
4.《陝西鐵路工程職業技術學院2017年五一勞動節值班安排表》將發佈“廣訊”平台，請相關部門要求做好假期值班各項工作。
5.放假期間所有公務車輛封存，無情況不予派車。
共3輛，A路線1輛48座客車；B路線1輛48座客車、1輛13座麪包車A路線，週一1輛48座客車，週二週四1輛13座麪包車，週五發車韓國，每一本日曆上有用紅色標註日子，韓國人稱日子（빨간날）。
紅日子韓國公休節假日，而翻開日曆，我們會發現韓國紅日子多，但是基本每次1天。
黃金小長假連休（연휴）機會並沒有中國多。
5.1韓國月曆上是色(근로자의 날)，説這個節日是帶薪休假日，但是因為不是法定公休節日所以公司要求上班是違法！而且，人員5.1可以休息，但是公務員和老師是需要上班~上班！ 恩，是這樣！2018年節假日安排出來了。
想休請，注意合理安排，是公休力。
一、元旦：1月1日放假，週末連休。
二、春節：2月15日21日放假調休，共7天。
2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。
三、節：4月5日7日放假調休，共3天。
4月8日（星期日）上班。
《意見》6方面提出了26條具體措施,其中一點是:優化休假安排,激發旅遊消費需求。
落實職工帶薪休假制度,鼓勵錯峯休假,鼓勵彈性作息。
1落實職工帶薪休假制度各級人民政府要職工帶薪休假制度納入議事日程,制定帶薪休假制度實施細則或實施計劃,並抓好。
一、元旦；二、春節；三、節；四、勞動節：4月29日5月1日放假調休，共3天。
國際勞動節假日安排端午節假日安排中秋節假日安排國慶節假日安排國務院辦公廳今天發布《國務院辦公廳關於2017年部分節假日安排通知》春節出席到初六放假調休；中秋節、國慶節連放8天假。
全文如下：經國務院批准，現2017年元旦、春節、節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節放假調休日期安排通知如下。
原標題：（2016年端午節放假安排通知）2016端午節放假：2016年6月9日6月11日放假公休，共3天6月9日(星期四，農曆端午節當日)國家法定節假日6月11日(星期日)公休6月12日(星期日)公休調至6月10日(星期五)6月12日(星期日)照常上班。